|
ВЫБОР СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА |
Необходимо установить, какой порядок установления системы оплаты труда распространяется на Вашу организацию.Что делать? Предлагаем последовательность действий по выбору системы оплаты труда.
подробно> |
| |
|
ДОПЛАТЫ И НАДБАВКИ ДЛЯ БЮДЖЕТНИКОВ В 2004 ГОДУ |
| Письмо Департамента экономики Минкультуры РФ от 24 февраля 2004 г. N 19-6-204 "О надбавках и доплатах в 2004 году" подробно> |
| |
|
ПОРЯДОК ИСЧИСЛЕНИЯ СРЕДНОЕГО ЗАРАБОТКА В 2004 ГОДУ |
Разъяснение Минтруда РФ от 24 декабря 2003 г. N 5 "Об исчислении среднего заработка при расчете пособия по временной нетрудоспособности и пособия по беременности и родам в 2004 году"
подробно> |
| |
|
СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА |
| Системы оплаты могут быть различными, однако две из них являются основными, отражая два способа учета вклада в работу. подробно> |
| |
|
ДИНАМИКА МИНИМАЛЬНОГО РАЗМЕРА ОПЛАТЫ ТРУДА |
Базовая сумма, применяемая при исчислении стипендий, пособий, и других
обязательных социальных выплат, исчислении налогов, сборов, штрафов и
иных платежей, исчислении платежей по гражданско-правовым обязательствам, размер которых в соответствии с законодательством РФ определяется в зависимости от МРОТ
подробно> |
| |
|
ИНДЕКС ПОТРЕБИТЕЛЬСКИХ ЦЕН |
| бизнес - справка подробно> |
| |
